Équipe et partenaires

Lorene Arey est la fondatrice du Clara Fund, une fondation familiale qui se consacre à l'égalité des sexes et à la création de marchés durables.

Lorene siège actuellement au conseil d'administration de B Lab Global et a été la présidente fondatrice du conseil d'administration de B Lab US/Canada. Elle est conseillère principale de FullCycle, une société d'investissement dans le domaine du climat, et siège au conseil consultatif de l'Institute for Leadership Studies, Loyola Marymount. Elle est membre de Forward Global et de Women Moving Millions.

Lorene a précédemment dirigé les communications mondiales de Cisco Systems et était responsable de la création et de l'exécution de la stratégie de communication de l'entreprise pour les investisseurs, les clients, les employés et les médias. Lorene a dirigé l'équipe chargée de faire de Cisco un nom familier. Elle a supervisé les efforts visant à façonner l'image de l'entreprise et a géré les communications pour 36 des acquisitions de l'entreprise. Les réalisations de l'équipe de Lorene ont fait l'objet d'une attention nationale.

Elle a notamment siégé aux conseils d'administration d'Unitus, de Women Thrive, de Count-Me-In et de la Fondation Lucile Packard. Lorene est titulaire d'une licence de l'Université de Californie, Berkeley, où elle a obtenu le diplôme Phi Beta Kappa avec la plus grande distinction.

Andrew s'est joint à Fondations communautaires du Canada en 2013 et est devenu chef de la direction en 2017, après avoir occupé pendant six ans le poste de vice-président des finances à la London Community Foundation et avoir été pendant longtemps un expert en finances et en réglementation pour le milieu philanthropique canadien. Désormais à la tête du mouvement des fondations communautaires, Andrew travaille en étroite collaboration avec l'équipe de direction des Fondations communautaires du Canada, le conseil d'administration et les fondations au Canada et à l'étranger afin d'aider le secteur philanthropique à se transformer, à innover et à relever les nouveaux défis et opportunités du 21e siècle. Conférencier de plus en plus actif, Andrew contribue à faire connaître la manière dont le pouvoir de rassemblement, le leadership et l'action du secteur philanthropique autour d'objectifs tels que les Objectifs de développement durable peuvent aider les communautés canadiennes à atteindre leur plein potentiel.

En dehors des Fondations communautaires du Canada, Andrew est très actif dans la communauté à but non lucratif depuis 15 ans, siégeant à de nombreux conseils d'administration, dont Community Living London et Art for AIDS International. En 2014, il a été nommé au conseil d'administration du Réseau local d'intégration des services de santé du Sud-Ouest par l'ancienne ministre de la Santé, Deb Matthews. En 2015, il a fait partie des 250 leaders émergents sélectionnés pour participer à la Conférence canadienne du Gouverneur général sur le leadership. Il a récemment rejoint le conseil d'administration de WINGS, le réseau mondial d'associations de donateurs et d'organisations de soutien philanthropique.

Après une formation en économie et en commerce, Andrew a obtenu son titre de comptable agréé en 2002 et a commencé sa carrière chez PricewaterhouseCoopers LLP en tant que manager au sein du groupe Assurance et conseil.

"Dire que Forward Global a été un facteur de transformation est un euphémisme. Forward Global a fondamentalement changé ma vie".

Elliott est l'un des associés fondateurs du White Sand Investor Group, LP, un partenariat d'investissement de cinquième génération de la famille Donnelley, basée à Chicago. En tant qu'investisseur de son patrimoine personnel et familial, il se concentre de plus en plus sur le lien entre l'investissement pour le rendement financier et l'investissement pour l'impact social et environnemental.

De 1989 à 1991, Elliott a vécu et travaillé à Pékin, à l'Université d'aéronautique et d'astronautique ; il se rend aujourd'hui en Chine tous les mois, où il consacre une bonne partie de son temps à promouvoir les meilleures pratiques en matière de philanthropie et d'investissement d'impact. En Chine, Elliott est conseiller auprès d'un certain nombre d'organisations internationales et nationales et, en 2012, il a participé au lancement du China Philanthropy Forum, dont il est membre du comité d'organisation. Il est intervenu en tant que conférencier, modérateur et animateur lors de plusieurs conférences, notamment le Forum Bo Ao, le Forum San Ya, la Conférence UBS sur l'art de la philanthropie à Pékin et le Sommet américano-chinois de la philanthropie.

Outre son travail en Chine, Elliott siège au conseil d'administration du Global Project Center de Stanford, de la LGT Venture Philanthropy Foundation, du World Affairs Council of Northern California et de Synergos, où il est également membre du Global Philanthropist Circle. Il a participé au Philanthropy Workshop West de 2006 à 2007 et a été coprésident du conseil d'administration de 2009 à 2011. Elliott a obtenu une licence d'histoire à l'université de Yale en 1988.

Lauren Booker Allen (associée et responsable du conseil en matière d'impact chez Jordan Park)

Lauren Booker Allen dirige la pratique du conseil en impact chez Jordan Park, qui fournit une gestion des investissements et des conseils financiers à une communauté distincte d'individus, de familles et d'institutions. Avant de rejoindre Jordan Park, Lauren était Senior Manager of Impact Investing chez Omidyar Network, où elle gérait les investissements, les partenariats stratégiques et les initiatives de leadership éclairé pour stimuler les efforts de développement de l'industrie de l'investissement à impact et de la philanthropie au niveau mondial, en conseillant souvent des particuliers, des family offices, des fondations, des entrepreneurs et des gestionnaires d'actifs. Auparavant, Lauren a travaillé chez Goldman Sachs dans les domaines de la banque d'investissement dans le secteur de la santé, de la conformité mondiale et des groupes de formation et de communication. Lauren siège aux conseils d'administration d'ImpactAssets et de BlueMark, est vice-présidente du comité consultatif des boursiers de la Fondation Jackie Robinson (JRF) Pacific Northwest Regional Scholar, et est mentor d'anciens élèves de Management Leadership for Tomorrow (MLT). Lauren est titulaire d'une licence en études américaines et urbaines de l'université de Yale et d'un MBA de la Harvard Business School.

Glen Galaich, Ph.D. (il/elle) est le PDG de la Stupski Foundation, où il s'investit dans la promotion de la justice alimentaire, de l'émancipation économique, de la réussite postsecondaire et de l'équité en matière de santé dans la région de la baie de San Francisco et à Hawaiʻi. Sa mission professionnelle est de soutenir l'équité, la justice et la dignité en solidarité avec les communautés qui ont été privées de ces valeurs essentielles tout au long de l'histoire. Il s'est engagé à lutter contre le racisme systémique, le sexisme et la discrimination sous toutes ses formes, à réduire les pratiques de contrôle des donateurs dans les fondations institutionnelles qui limitent les ressources des organisations dirigées par des personnes de couleur et travaillant avec elles, et à soutenir une démocratie multiraciale.

Glen travaille depuis plus de vingt ans en partenariat avec des philanthropes, des décideurs politiques et des leaders communautaires afin d'amplifier leur impact pour faire avancer le changement social. Doté d'une vaste expérience en matière de droits de l'homme et de gestion philanthropique, il a su nouer des relations fondées sur son honnêteté et sa capacité à faire la part des choses, en soulignant les étapes nécessaires à la réalisation d'un changement durable.

En tant qu'animateur du podcast Break Fake Rules, Glen remet en question les règles que la philanthropie s'impose à elle-même et cherche des moyens pour que la philanthropie puisse mieux servir les communautés et contribuer à un changement durable des systèmes.

Jae Kim est fondatrice et directrice de JK Philanthropy Advisory, où elle conseille des philanthropes, des familles, des fondations et des associations à but non lucratif en matière de stratégie de dons, de philanthropie et d’impact social. Elle travaille en étroite collaboration avec les familles pour définir leur vision et leurs priorités philanthropiques, identifier et évaluer des organisations à fort impact, et constituer des portefeuilles de dons mûrement réfléchis qui maximisent l’impact à long terme. Elle conseille également les dirigeants d’associations à but non lucratif et les organisations d’aide humanitaire sur les stratégies de collecte de fonds et l’engagement des donateurs.

Au cours des deux dernières décennies, Mme Kim a contribué au lancement et au développement d’initiatives pionnières dans les domaines de la lutte contre le sans-abrisme, de la santé mentale et de la toxicomanie, de la lutte contre la pauvreté, de l’aide aux réfugiés et du développement international. Elle a notamment occupé les fonctions de présidente fondatrice de la Streetohome Foundation, de directrice des activités philanthropiques de la Giustra Foundation et de cadre supérieure au sein du Clinton Giustra Enterprise Partnership.

Mme Kim siège au conseil d'administration de Forward Global et conseille plusieurs organisations à but non lucratif locales et internationales. Ancienne avocate, elle a exercé dans le domaine du droit de la concurrence et du contentieux commercial à New York avant de se tourner vers le secteur social. Elle est diplômée de l'université Brown et de l'université d'Oxford et parle couramment l'anglais, l'espagnol et le coréen.

David est président et cofondateur de Texas Signal, le plus grand média progressiste du Texas. Il se concentre sur les partenariats stratégiques, la croissance des affaires et la politique de l'organisation. Auparavant, David a été conseiller principal de Beto O'Rourke pour sa campagne pour le poste de gouverneur en 2022, et il a également travaillé sur les courses présidentielles et sénatoriales de Beto. David est diplômé de l'université de Georgetown, avec une spécialisation en gouvernement et en théorie politique, et a obtenu un master en économie politique internationale à l'université de Stanford. David siège aux conseils d'administration du Texas Future Project, du New Leaders Council (National Board), de NextGen America, de VoteSimple, de Global Americans, de Chicken and Egg Pictures, de l'AAPI Victory Fund, du Center for Asian American Media, de Friends of the National Asian Pacific American Museum et de The Philanthropy Workshop. Pendant son temps libre, David est un aquariophile passionné et en est à sa 7e génération de crevettes neocaridina.

Traci Maddock est une stratège numérique de premier plan et une architecte des médias sociaux spécialisée dans l'identification et la réalisation de partenariats authentiques entre des marques, des causes, des talents mondiaux et des célébrités.

Traci est conseillère en technologie et en marque auprès de Merian Ventures, un fonds de capital-risque qui investit dans l'innovation dirigée par des femmes dans les domaines de la cybernétique, de la blockchain, de l'intelligence artificielle, de l'apprentissage automatique et des technologies orientées vers le consommateur. En 2019, elle a obtenu une certification de l'Université d'Oxford en intelligence artificielle et est un mentor du programme d'accélérateur de technologie et de musique réussi d'Abbey Road Red. Traci est conseillère auprès de l'organisation à but non lucratif The Caring Family Foundation.

En tant que consultante stratégique auprès de Kin Partners, une agence mondiale de talents, de sports et de divertissements spécialisée dans la propriété intellectuelle des talents, Traci conseille certaines des personnes, des propriétés et des événements les plus influents dans les domaines du divertissement, de la mode, des arts et du sport. Traci a défini la stratégie pour l'ensemble de la présence numérique et des médias sociaux de David Beckham au cours de la dernière décennie et a beaucoup travaillé avec des talents tels que Victoria Beckham, Lewis Hamilton et Andy Murray.

Forte de son expérience en matière d'innovation et de créativité, Traci a formé des partenariats mondiaux avec Google, Instagram, Facebook, Tencent, Weibo et TikTok. Elle a acquis une expertise considérable dans le secteur commercial en conseillant L'Oréal, Adidas, Skype, Diageo, KING sur des stratégies de marque mondiales et, plus récemment, en définissant le lancement mondial de la franchise de football MLS de David Beckham, Club Internacional de Fútbol Miami.

Nicholas Palahnuk est un gestionnaire de patrimoine passionné par les valeurs, un innovateur fintech et un philanthrope. Après avoir lancé une entreprise de gestion de patrimoine en 2011 avec pour mission de permettre aux clients de vivre et de donner confortablement, la pratique a évolué pour se concentrer sur la recherche d'un impact social et environnemental basé sur les résultats par le biais de l'investissement et de la philanthropie. Palahnuk a fondé PhilanthPro en 2023, une société de logiciels qui transforme l'industrie financière en fournissant des outils de planification financière aux conseillers et aux clients qui cherchent à créer un impact philanthropique significatif par le biais de dons organisés et intentionnels. Palahnuk est membre du Harvard Innovation Lab où il a développé PhilanthPro, tout en préparant un Master of Global Development Practice à Harvard. La passion philanthropique de Palahnuk est la santé mentale mondiale. Il apporte une approche communautaire à la prise de décision pour sa fondation canadienne, qui a collaboré pour financer des projets innovants qui s'attaquent à l'épidémie de santé mentale dans les pays du Sud.

Dara est une dirigeante à impact social qui a plus de 20 ans d'expérience dans la direction d'organisations axées sur la transformation systémique. Elle est actuellement PDG de Toniic, une communauté mondiale de propriétaires d'actifs privés qui cherchent à gérer leurs richesses et à utiliser leur influence pour créer un monde prospère.

Passionnée par l'impact social, Dara a travaillé pour la Vancouver Foundation, Social Venture Partners, QMUNITY, l'Association canadienne pour les Nations Unies et Cuso International. Elle siège actuellement au conseil d'administration de Forward Global.

Dara vit avec son partenaire dans le territoire de Syilx Okanagan et passe son temps libre à courir après ses bouledogues français, M. Bumper et Sir Waffles.

Sabrina Pourmand travaille avec des philanthropes et des entrepreneurs pour résoudre les problèmes les plus urgents du monde. Elle possède une expérience significative dans le Sud global en tant qu'intervenante dans les crises humanitaires internationales et une expérience éprouvée dans la mise en œuvre et l'exécution de stratégies de revenus à forte croissance.

Aujourd'hui, elle consacre son temps à conseiller des start-ups et des organisations à impact social dans les domaines de la croissance des revenus et des opérations, du marketing numérique, du recrutement et de la gouvernance. Elle est experte en mobilisation de campagnes, en partenariats stratégiques et en développement et exploitation de campagnes créatives. Auparavant, elle a levé et géré un portefeuille de 250 millions de dollars en réponse au tremblement de terre en Haïti, fusionné et intégré différentes filiales d'Habitat for Humanity, et dirigé une intervention humanitaire d'urgence de 40 millions de dollars pour les réfugiés syriens.

Sabrina est actuellement membre du conseil consultatif d'Onda, une communauté mondiale pour les voyageurs conscients. Elle est également membre du conseil d'administration de Founders Pledge, une solution de bout en bout à coût zéro pour les dons de charité, conçue pour les entrepreneurs. Elle est titulaire d'un master en administration des organisations à but non lucratif de l'université de San Francisco, d'une licence en sciences politiques de l'université de Californie à San Diego et a été nommée "Young Nonprofit Professional of the Year" (jeune professionnel des organisations à but non lucratif de l'année) pour la région de la baie de San Francisco.

Wendy Reed est membre de notre conseil d’administration canadien. Auparavant, Wendy Reed était associée chez Heenan Blaikie, LLP, l’un des plus grands cabinets d’avocats du Canada. Après avoir quitté le monde du droit, Wendy s’est consacrée à la philanthropie, rejoignant au fil des ans plusieurs organisations qui lui ont permis d’acquérir une solide formation en matière de philanthropie et de se constituer un vaste réseau favorisant les échanges : Women Moving Millions, Forward Global, Philanthropic Foundations Canada et Women in Foundations. Aujourd’hui, compte tenu des risques importants liés à une IA de plus en plus puissante, Wendy s’attache à contribuer au développement du domaine de la sécurité de l’IA au Canada et à l’étranger, dans la mesure où le Canada pourrait apporter son aide. Elle organise des réunions pour rassembler des philanthropes et des experts en sécurité de l’IA, et collabore avec d’autres membres de l’initiative sur l’IA de Forward Global afin de sensibiliser le public et de constituer un fonds philanthropique destiné à soutenir ce travail urgent. Wendy est basée à Toronto.

Milton est un conseiller expert en matière d'impact social. Actuellement, il guide les membres de The ImPact, un groupe de familles visionnaires qui s'engagent à aligner leurs actifs sur leurs valeurs pour atteindre leurs objectifs en matière d'investissement à impact. Auparavant, il était responsable de l'exécution des stratégies "Beyond the Bay" et Eastern Region qui visent à soutenir le rôle de la Silicon Valley Community Foundation en tant qu'entreprise sociale mondiale et premier partenaire philanthropique pour les particuliers et les entreprises animés d'un esprit charitable. Il a également occupé des postes de direction à l'Epic Foundation, à TED Talks et à la Bank of America Charitable Foundation.

Chez Epic, il a travaillé en étroite collaboration avec le fondateur et PDG pour développer le réseau d'entrepreneurs à vocation caritative en Amérique du Nord. Chez TED, Milton a aidé des entreprises de la fortune 500 à partager leurs meilleures idées avec le monde entier. Lors de son premier mandat à la Silicon Valley Community Foundation, il a conseillé des entreprises sur leurs stratégies philanthropiques, notamment SAP, Dolby, SanDisk, LinkedIn, Texas Instrument, Stub Hub et Intuit, pour n'en citer que quelques-unes. À la Bank of America Charitable Foundation, il était responsable de l'élaboration et de la mise en œuvre de la stratégie d'engagement des communautés et des employés pour la région de la baie de San Francisco.

Fils d'immigrés jamaïcains, Milton s'est personnellement engagé dans la lutte contre la pauvreté et le développement de partenariats qui maximisent les ressources et ont un impact plus important.

Milton est titulaire d'un diplôme de psychologie de l'université de Hartford, où il a été capitaine de l'équipe masculine de football. Il a été conférencier principal lors de nombreux événements tels que la célébration de la Journée internationale de la femme du Comité international olympique. Il siège au conseil d'administration de plusieurs organisations à but non lucratif, dont le Centre international de recherche sur les femmes, la Fondation We are Family, la Ligue pour l'égalité et SEEDs of Africa. Il fait également partie du comité new-yorkais de Human Rights Watch. En 2018, Milton a été choisi comme ancien élève de l'année du College of Arts and Sciences de l'Université de Hartford et a été intronisé au Hall of Fame de son lycée.

Il vit actuellement à Hyannis, MA, où la plupart des samedis matins, vous pouvez le trouver en train de jouer ou de regarder un match de football.

Kate et ses parents ont créé la Fondation Symondson en 2021, réorientant leurs dons caritatifs vers la philanthropie stratégique. La Fondation est financée par Alexander Square Partners, un bureau d'investissement, et notre conseil d'administration est composé de membres de la famille et d'un partenaire d'investissement.

Nous plaçons notre potentiel d’impact au cœur de la manière dont nous accordons nos subventions, convaincus qu’une approche relationnelle et fondée sur la confiance en matière de financement améliore la compréhension et le potentiel de changement systémique.

Nous sommes axés sur le Royaume-Uni et indépendants du secteur, fournissant un financement à long terme et sans restriction aux organisations travaillant dans des espaces complexes et sous-financés, travaillant de manière intersectionnelle pour surmonter des problèmes sociaux apparemment insolubles.

Ancienne universitaire en littérature, Kate croit fermement au pouvoir du récit pour provoquer le changement. Passionnée par la recherche, elle s'attache à comprendre les mentalités et les comportements des bailleurs de fonds qui entravent toute refonte radicale du statu quo ; elle espère ainsi bouleverser le rôle que les bailleurs de fonds ont joué dans la création et la perpétuation de ces pratiques.

Deb se consacre avec passion à la lutte contre la pauvreté, notamment par le développement du leadership, le soutien financier aux femmes et aux jeunes filles, la création d’opportunités économiques et l’éducation. Elle a débuté sa carrière en tant qu’expert-comptable chez Price Waterhouse à San Francisco. Après avoir obtenu son MBA à l’université de Berkeley, elle a occupé le poste de courtière en services aux clients privés chez Morgan Stanley. En 1990, elle a fondé Wetherby Asset Management et a dirigé cette société pendant plus de 30 ans, en s’attachant à servir ses clients avec objectivité, attention et intégrité. En 2021, Deb et son équipe se sont associées à Laird Norton Wealth Management pour créer Laird Norton Wetherby. Au cours de sa carrière, Deb a été reconnue comme l’une des 50 femmes les plus influentes dans le domaine de la gestion de patrimoine, et sa société a figuré dans les classements des 50 meilleurs conseillers en investissement indépendants (RIA) rémunérés uniquement à l’honoraire et des 50 meilleurs conseillers en gestion de patrimoine (RIA). Deb a animé des formations sur des thèmes allant de l’investissement à impact social au pouvoir collectif des femmes qui s’entraident. L’engagement communautaire et les fonctions au sein de conseils d’administration de Deb l’ont notamment amenée à siéger à la Marin Community Foundation ; au conseil consultatif du Center for Public and Nonprofit Leadership de la Haas School de l’université de Californie à Berkeley ; BRAC USA, qui œuvre à l’amélioration du bien-être des populations les plus démunies d’Afrique et d’Asie ; le National Endowment for Financial Education ; la Fondation de l’Université de Californie à San Francisco ; et IDEO.org, un studio de design à but non lucratif qui conçoit des produits et des services en collaboration avec des organisations engagées dans la création d’un monde plus juste et plus inclusif. Elle a trois enfants, trois petits-enfants et vit heureuse à Mill Valley, en Californie, à côté de son atelier de poterie.

Jocelyn Berger est la directrice de l'engagement des membres de Forward Global. Elle a rejoint Forward Global en septembre 2022 et est responsable de la croissance régionale et du recrutement et de l'engagement des membres, y compris la programmation locale et les laboratoires d'action. Auparavant, Jocelyn était chargée de programme à la Coalition internationale pour la santé des femmes, où elle a soutenu la construction de mouvements féministes dans le Sud mondial par le biais de subventions basées sur la confiance. Jocelyn a obtenu une licence en sociologie, en politique et en études sur la paix et les conflits à l'université Brandeis, et a étudié la sécurité humaine et la consolidation de la paix après les conflits à la Fletcher School de l'université Tufts.

Laynie De La Vega est la responsable des opérations de Forward Global. Depuis qu'elle a rejoint Forward Global en juin 2019, Laynie a soutenu la gestion des connaissances des systèmes de l'organisation. Auparavant, elle a été associée aux opérations chez Vinaj, une société d'innovation et d'investissement basée dans la Silicon Valley. Elle a contribué à l'expérience utilisateur de leurs produits numériques ainsi qu'à la gestion de la recherche pour Telosity, leur fonds d'investissement qui aide les startups qui exploitent la technologie pour améliorer le bien-être mental des jeunes. Laynie a suivi les cours de l'East Central University, avec une spécialisation en administration des affaires.

Desiree Halpern est la directrice de la narration et de la communication de Forward Global. Depuis qu'elle a rejoint Forward Global en avril 2025, elle est responsable du positionnement et du marketing de la marque au niveau mondial, de la création et de l'augmentation du contenu et de l'engagement des médias sociaux, et de la production d'histoires convaincantes qui augmentent la notoriété et l'impact de l'organisation. Auparavant, Desiree a géré des communications stratégiques et du contenu numérique dans les secteurs du développement international, de l'aide humanitaire et de l'enseignement supérieur. Elle a été consultante pour une variété de start-ups et d'organisations à but non lucratif en pleine croissance qui cherchaient à augmenter la visibilité de leur marque et à démontrer leur impact. Elle est titulaire d'un master en développement éducatif international de l'université de Columbia et d'une licence en affaires internationales et en langue française de l'université George Washington.

Renée Kaplan est la directrice générale de Forward Global. Elle était auparavant Chief Strategy Officer et Head of Programs à la Skoll Foundation, où elle supervisait le Skoll Award for Social Entrepreneurship, le Skoll World Forum, les alliances stratégiques et la communication.

Renee a plus de 20 ans d'expérience professionnelle dans les secteurs de l'entreprise, de l'entreprenariat et des fondations. Elle a notamment travaillé pendant huit ans chez Microsoft dans le domaine du marketing d'entreprise et du marketing international, en collaboration directe avec les dirigeants et en passant beaucoup de temps en Inde, en Amérique latine, en Afrique et au Moyen-Orient. Après Microsoft, elle a été fondatrice et PDG d'une start-up de commerce électronique, FutureWorkplace, Inc. qui a finalement été vendue. En tant qu'entrepreneuse, elle a été active au sein de la Young Entrepreneurs Organization (Y.E.O.) et a été nommée sur la liste des "40 Under 40" par le Puget Sound Business Journal, qui récompense les chefs d'entreprise visionnaires de la région. Après avoir vendu son entreprise, elle a passé six ans en tant que vice-présidente exécutive de la Casey Family Programs Foundation, se concentrant sur l'amélioration des résultats pour les enfants et les familles vulnérables aux États-Unis. Avant son rôle chez Skoll, elle était directrice de RKaplan Consulting et a travaillé en partenariat avec des clients tels que la Bill & Melinda Gates Foundation et The Giving Pledge, Trusera Corporation, le Palo Alto Unified School District, le Stanford University Center on Philanthropy and Civic Society, et le White House Council on Community Solutions. Renee est titulaire d'une licence de l'école de journalisme Edward R. Murrow (avec une spécialisation en études internationales) de l'université de l'État de Washington et se passionne pour le conseil aux entrepreneurs et aux entreprises sociales. Elle vit dans la région de la baie de San Francisco avec son mari et ses deux fils et pratique le football en compétition.

Pōhaku Kepler est coordinateur des opérations pour Forward Global. Il a commencé en novembre 2024, gérant les dossiers des membres, les courriels institutionnels, et est un assistant exécutif de notre directeur général. Avant Forward Global, il a travaillé en tant que chercheur pour la division Kaulunani de la foresterie urbaine de l'État d'Hawaï, rédigeant un rapport sur l'équité des espaces verts à travers l'île d'O'ahu. Il a étudié les ressources naturelles et la gestion de l'environnement à l'université d'Hawaï à Mānoa.

Jaspar Leahy est directrice de l'impact chez Forward Global. Depuis qu'elle a rejoint Forward Global en juillet 2022, elle s'occupe de la conception, de la logistique et de la mise en œuvre des programmes phares de l'organisation. Avant de rejoindre Forward Global, Jaspar a travaillé au Morton Deutsch International Center for Cooperation and Conflict Resolution de l'université Columbia, où elle s'est concentrée sur les programmes de formation à la résolution des conflits destinés aux étudiants de troisième cycle et aux professionnels, ainsi que sur les initiatives de changement organisationnel en matière de diversité, d'équité et d'inclusion. Elle est titulaire d'un master en développement éducatif international du Teachers College de l'université Columbia.

Donna Lee occupe le poste de coordinatrice de l'expérience des membres chez Forward Global. Depuis qu'elle a rejoint Forward Global en janvier 2025, elle est chargée de gérer les systèmes de données, de rationaliser la logistique des événements et d'apporter un soutien administratif au président du Canada. Avant de rejoindre Forward Global, Donna était stagiaire en suivi, évaluation et apprentissage à l'International Rescue Committee, où elle a développé et mis en œuvre des analyses fondées sur les données ayant un impact significatif afin d'améliorer les performances opérationnelles. Elle est titulaire d'une licence en développement international de l'Université McGill et d'un master en travail social avec une spécialisation en politique sociale de l'Université Columbia.

Kellyn Lovell est responsable du parrainage fiscal chez Forward Global. Ayant rejoint l'équipe en mai 2026, elle soutient le portefeuille croissant de parrainage fiscal de l'organisation par le biais de l'intégration et de la gestion des projets, du soutien opérationnel et en matière de conformité, de la gestion du pipeline et du développement stratégique des programmes. Avant de rejoindre Forward Global, Kellyn a occupé le poste de directrice générale d'une association communautaire à but non lucratif, où elle a restructuré les principaux systèmes opérationnels et financiers pendant une période de transition et de croissance de l'organisation. Elle est titulaire d'un Master exécutif en entreprise sociale et entrepreneuriat de la London School of Economics & Political Science.

Maggie Neilson est la directrice de la croissance de Forward Global. Elle a rejoint Forward Global en décembre 2021, en tant que conseillère en marketing et en communication. Avant de rejoindre Forward Global, elle a cofondé Global Philanthropy Group, dont elle était la directrice générale, où elle a élaboré et mis en œuvre des stratégies philanthropiques pour des particuliers fortunés, des célébrités et des entreprises. Elle est titulaire d'une licence en sciences de l'université de Washington et d'un master en administration des affaires de l'université de Columbia.

Melanie Ormos is Forward Global’s Global Director of Community. Since joining Forward Global in 2018, she has led the organization’s strategy for community engagement first on the West Coast and then globally, including designing member-led convenings and creative approaches to curating members that build accountability and lead to collective action. She now leads Forward Global’s expansion across Europe, growing the Community and deepening its impact across the region.

Melanie began her career in global health and development, where she was part of the founding team of Maverick Collective, an initiative led by Population Services International (PSI), dedicated to improving the lives of women and girls worldwide. She later served as a Philanthropy Advisor at J.P. Morgan Private Bank, advising individuals and families across the western United States on philanthropic strategy, from governance to grantmaking to impact investing. Melanie holds a Bachelor of Arts in English Literature and French from the University of San Diego, and lives outside Amsterdam with her husband and son.

Rachel Simon est la directrice des opérations de Forward Global. Depuis qu'elle a rejoint Forward Global en septembre 2016, Rachel est responsable de l'opérationnalisation de la stratégie afin d'assurer la capacité de l'organisation et de son personnel à exécuter la mission de Forward Global. Avant de rejoindre Forward Global, Rachel était dernièrement directrice des opérations pour CASA for Children of Essex County, où elle a guidé tous les domaines des opérations à but non lucratif, y compris la collecte de fonds, la technologie, le marketing, les finances, les données et l'évaluation, et les rapports pour soutenir la mission de promotion du bien-être des enfants retirés des foyers en raison de la maltraitance ou de la négligence. Elle est titulaire d'une licence du Amherst College et d'une maîtrise de l'université de Boston en relations internationales.

Alisa Tantraphol est la directrice mondiale de l'expérience des membres de Forward Global. Depuis qu'elle a rejoint Forward Global en septembre 2021, Alisa est responsable de la croissance de la communauté Forward Global sur la côte ouest. Avant Forward Global, Alisa a géré l'engagement philanthropique pour Magnify Community, en engageant et en gérant un réseau croissant de donateurs pour catalyser plus de 100 millions de dollars de nouveaux dons philanthropiques à des organisations communautaires dans la Silicon Valley. Alisa est titulaire d'une licence en sciences sociales de l'université de Harvard.

Sam Underwood est directeur de l'impact chez Forward Global. Ayant rejoint l'organisation en octobre 2018, Sam est actuellement chargé de diriger l'élaboration du contenu mondial de Forward Global, conçu pour favoriser l'apprentissage stratégique, les échanges et l'action. Avant de rejoindre Forward Global, Sam a travaillé pour l'International Rescue Committee (IRC), où il a mené des recherches et évalué des programmes mis en place dans des camps de réfugiés visant à prévenir la violence sexiste. Sam est titulaire d'un master en droits de l'homme du Centre interuniversitaire européen pour les droits de l'homme et la démocratisation, situé à Venise, en Italie.

Lisa est l'un des trois propriétaires de la Pacific Investment Corporation, une société familiale de patrimoine immobilier et d'investissement. En plus de plusieurs rôles de gouvernance dans l'entreprise familiale, elle dirige la fondation familiale en tant que présidente. La Wolverton Foundation est une fondation familiale privée basée à Vancouver qui s'est donné pour mission d'accroître l'exposition aux arts et de faciliter la mise en place de programmes artistiques pour les enfants qui, autrement, seraient exclus de ces opportunités. Elle a facilité l'octroi de subventions à son partenaire de longue date, la Sarah McLachlan School of Music, en fournissant un logement permanent à l'école dans l'est de Vancouver depuis plus de dix ans.

En plus de la philanthropie familiale, Lisa est une philanthrope active et un investisseur d'impact. Elle a également siégé au conseil d'administration d'UNICEF Canada pendant six ans et au conseil d'administration de Family Services of the North Shore. Elle est un ancien membre du Conseil du président de l'International Crisis Group, une organisation à but non lucratif qui se consacre à la prévention et à la résolution des conflits meurtriers. Elle a également été mentor pour la Fondation canadienne des bourses d'études Loran et siège actuellement au Conseil des défenseurs du Freedom Fund, une fiducie britannique qui lutte contre l'esclavage moderne. Lisa est également membre associée de Toniic, un réseau mondial d'investissement à impact.

Outre son rôle de présidente de Forward Global, Lisa a été présidente du conseil d'administration de Forward Global (conseils britannique et américain), anciennement The Philanthropy Workshop, de 2019 à 2021.

Monique van Asperen est responsable senior chez Forward Global. Elle a rejoint l'équipe en juin 2026 et soutient la communauté à travers l'Europe en favorisant l'engagement des membres, en tissant des liens et en accompagnant l'intégration des nouveaux membres. Avant de rejoindre Forward Global, elle a mené une carrière de 15 ans dans la diplomatie et la gestion de projets internationaux, occupant divers postes au sein du gouvernement des Émirats arabes unis lors de l’Expo 2020 de Dubaï, chez Innovate UK Business Connect, ainsi que dans le cadre de la diplomatie économique néerlandaise aux Émirats arabes unis, en Afrique du Sud et lors de la COP28. Elle est titulaire d’un master en leadership dans la finance durable de la Frankfurt School of Finance and Management.

Thomas Domenach s'est associé à nous pour faire progresser notre programme phare Global Journeys, en apportant à ce nouveau programme passionnant un mélange unique d'expériences personnelles et professionnelles. « Mon ambition est de faire en sorte que chaque voyage soit bien plus qu'une simple expérience. Je veux qu'ils soient profondément transformateurs, qu'ils apportent de l'émotion, du sens, un impact réel et des liens authentiques dans la vie de chaque participant. »

Né à Chamonix Mont-Blanc, au cœur des Alpes françaises, l'aventure fait partie de l'ADN de Thomas depuis le tout début. Il a passé une grande partie de sa jeunesse à l'étranger, aux États-Unis, au Canada, en Argentine, en Nouvelle-Zélande et dans les Caraïbes. Pendant 10 ans, il a fait partie de l'équipe de France de ski, participant aux championnats d'Europe, aux coupes du monde, aux XGAMES et se qualifiant pour les Jeux olympiques de Sotchi en 2014.

Au fil des ans, il a constitué un réseau mondial de guides locaux, d'experts et de prestataires de services de premier ordre, ce qui lui permet d'organiser des expéditions uniques et hautement personnalisées pour une clientèle exigeante. Mais son objectif va bien au-delà de l'organisation de voyages. "Je suis convaincu que les voyages d'aventure ont un pouvoir unique de sensibilisation et de changement. En amenant les gens dans ces environnements extraordinaires, nous favorisons une connexion plus profonde avec la nature et nous inspirons des actions pour sa protection".

Thomas s'efforce de créer des expériences transformatrices, en aidant les participants à repousser leurs limites et à embrasser l'inconnu, en les reconnectant avec la nature pour changer leur perspective sur le monde, et en les immergeant dans de nouvelles réalités qui leur ouvrent les yeux.